Prozessmanager:in (w/m/d) Digitale Transformation -2026-0022

⏸ Bewerbungen für diese Stelle werden vorübergehend ausgesetzt
Umweltbetrieb Bremen Rechnungswesen Und Controlling Leitweg-ID: 04011000-616-55 Reutlingen, Baden-Württemberg, DE

Veröffentlicht 2026-05-01

Beschreibung

Stellenbeschreibung: Der Umweltbetrieb Bremen ist als
städtischer Eigenbetrieb der Freien Hansestadt Bremen für
verschiedene kommunalwirtschaftliche Dienstleistungen
verantwortlich. Dazu gehören insbesondere Planung, Bau und
Unterhaltung der Grün- und Freianlagen sowie der 13 städtischen
Friedhöfe, das öffentliche Bestattungswesen, der Betrieb eines
Krematoriums und die kommunale Abwasserbeseitigungspflicht. Mit
etwa 400 Mitarbeitenden sind wir in hohem Maße engagiert,
Dienstleistungen für die Stadtgemeinde Bremen zu erbringen und
weiterzuentwickeln. Im Stab der Geschäftsführung gestalten Sie die
Digitalisierungsstrategie und die Prozessoptimierung des
Umweltbetrieb Bremen. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt
zunächst befristet als Mutterschafts- und Elternzeitvertretung in
Vollzeit (grundsätzlich teilzeitgeeignet) eine:n Prozessmanager:in
(w/m/d) Digitale Transformation - Entgeltgruppe 13 TVöD VKA-Ihre
Aufgaben:als Stabsstelle der Geschäftsführung sind Sie zentrale:r
Ansprechpartner:in für die Geschäftsführung und Bereichsleitungen
zu Digitalisierung, Prozess- und Qualitätsmanagement durch
Digitalisierung von Arbeitsprozessen und Anpassung der
Systemlandschaft gestalten Sie die Zukunft und treiben die
Transformation in den vielfältigen Aufgabenbereichen des
Umweltbetriebes in Zusammenarbeit mit internen und externen
Beteiligten voran Sie übernehmen eigenverantwortlich die Steuerung
und Koordination von Digitalisierungsprojekten, Projektcontrolling
und Reporting Sie führen im gesamten Betrieb verantwortlich ein
Prozessmanagement ein, befördern intern die
Geschäftsprozessoptimierungen und wirken aktiv an der Etablierung
neuer Prozesse mitebenso führen Sie die zentrale Steuerung und
Weiterentwicklung des Qualitätsmanagementsystems (QM) und der
betriebsinternen QM-Prozesse einschl. der Durchführung interner
Audits fort Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes,
betriebswirtschaftliches Hochschulstudium (Diplom oder Master),
möglichst mit Schwerpunkt IT und Engineering mehrjährige
einschlägige Berufserfahrungen im Projekt- und Prozessmanagement,
vorzugsweise im öffentlichen Dienst Sie zeichnen sich durch hohe
IT-Affinität und Kompetenzen in digitalen Systemlandschaften aus Sie
haben Freude an der Arbeit in Projektteams und Erfahrung in der
Übernahme von Verantwortung in Projekten Sie besitzen stark
ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine
ergebnisorientierte, strukturierte und eigenverantwortliche
Arbeitsweise Sie überzeugen durch Ihre Kommunikations- sowie guten
Moderations- und Präsentationsfähigkeiten Ihre Kenntnisse in Deutsch
in Wort und Schrift entsprechen mindestens dem Sprachniveau C1 des
Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmens Wir bieten:eine
interessante Tätigkeit mit einem vielfältigen, anspruchsvollen
Aufgabenspektrumstrukturiertes Onboarding, persönliche und
fachliche Weiterentwicklung durch ein umfassendes
Fortbildungsangebot Beschäftigung in der Entgeltgruppe 13 TVöD, bei
Vorliegen aller persönlichen und tarifrechtlichen
Voraussetzungeneine tarifliche Vergütung mit Zusatzleistungen
(Jahressonderzahlung, Leistungsentgelt)eine betriebliche
Altersversorgung mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss30 Arbeitstage
Tarifurlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zu mobilem
Arbeitenkostenfreie Nutzung der Fahrradgarageein umfangreiches
betriebliches Gesundheitsmanagement, u.a. EGYM Wellpass sowie
attraktive Preisnachlässe über Corporate Benefits Allgemeine
Hinweise: Alle Geschlechter sind willkommen. Um die Unterrepräsentanz
von Frauen in diesem Bereich abzubauen, sind Frauen bei gleicher
Qualifikation wie ihre männlichen Mitbewerber vorrangig zu
berücksichtigen, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers
liegende Gründe überwiegen. Frauen werden deshalb ausdrücklich
aufgefordert, sich zu bewerben. Der Umweltbetrieb Bremen steht für
Inklusion, Gleichstellung, Chancengleichheit und
Antidiskriminierung. Schwerbehinderten Menschen wird bei im
Wesentlichen gleicher fachlicher und persönlicher Eignung der
Vorrang gegeben. Bewerbungshinweise: Wir bitten Sie, uns von Ihren
Bewerbungsunterlagen nur Kopien einzureichen, da wir in Papierform
eingesendete Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Wenn Sie Ihre
Bewerbungsunterlagen per E-Mail senden, dann bitte ausschließlich
als PDF-Datei. Gleichzeitig machen wir darauf aufmerksam, dass nur
vollständige Unterlagen in das Bewerbungsverfahren aufgenommen
werden können. Hierzu gehören ein Anschreiben, Lebenslauf und
entsprechend den beschriebenen Voraussetzungen Qualifikations- und
Tätigkeitsnachweise. Bitte verzichten Sie darauf ein Foto
beizufügen. Die Bewerbungsunterlagen werden bis zum Ablauf der
Frist gemäß § 15 Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
aufbewahrt und anschließend vernichtet. Telefonische Auskünfte
erteilt Ihnen: Frau Belfiore-Ricci - Personal und Organisation -
Tel.: (Inhalt entfernt) – 95315. Bitte senden Sie uns Ihre
aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bis zum unter Angabe der
Kennziffer (Inhalt entfernt) per E-Mail an (Inhalt entfernt) oder
postalisch an folgende Adresse: Umweltbetrieb Bremen,
Personalabteilung, Willy-Brandt-Platz 7, 28215 Bremen Wir freuen uns
auf Ihre Bewerbung - unabhängig von ethnischer und sozialer
Herkunft, Alter, Religion oder Weltanschauung, Behinderung,
geschlechtlicher Identität oder sexueller

Standort

Reutlingen
Baden-Württemberg
Germany
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Attribute

Jobtyp Vollzeit
Vertragstyp Dauerhaft
Gehaltsart Monatlich
Beruf Prozessmanager:in (w/m/d) digitale transformation -2026-0022
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