Beratung der Führungskräfte in der Logistik zu operativen und strategischen Personalthemen, Betreuung unserer Logistikmitarbeitenden in allen personalrelevanten Fragestellungen, Unterstützung bei der Umsetzung von unternehmensweiten Richtlinien, Projekten und Veränderungsprozessen, Konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat, Optimierung und Weiterentwicklung von Personalprozessen, Gestaltung des internen & externen Personalmarketings sowie Begleitung von Recruiting- und Auswahlprozessen, Planung von Aus- und Weiter­bildungs­maßnahmen, Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Sozialwissenschaften, Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position, gerne mit Bezug zu Logistik/Handel, Grundlegende Kenntnisse im Arbeitsrecht , Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket, Hohe Sozialkompetenz, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke, Gutes Arbeitsklima und familiäre Atmosphäre, Sicherer Arbeitsplatz, Offene Kommunikation über alle Ebenen und kurze Entscheidungswege, Modern ausgestattete Arbeitsplätze und moderne Kantine, Fricke Academy für interne Schulungs- und Fortbildungsprogramme, Sorgfältige und individuelle Einarbeitung, Flexible Arbeitszeitmodelle, 30 Tage Urlaub, Jährliche Gehaltsanpassungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Vermögenswirksame Leistungen, Attraktive Mitarbeiterrabatte, Einzigartige Mitarbeiterevents, Nutzen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich direkt online oder schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen per Post. Wir freuen uns auf Sie!