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Senior Frontend Entwickler - Development / It (m/w/d) Remote, Mainz

Veröffentlicht 2022-05-15
Läuft ab 2022-06-15
ID #998229056
Free
Senior Frontend Entwickler - Development / It (m/w/d) Remote, Mainz
Germany, Bayern, Mainz,
Veröffentlicht May 15, 2022

Jobdetails

Auftragstyp: Vollzeit
Vertragstyp: Dauerhaft
Gehaltsart: Monatlich
Besetzung: Senior frontend entwickler - development / it (m/w/d) remote


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Beschreibung

Über QPLIX GmbH:Wir entwickeln und betreiben eine Software Lösung für das Management komplexer Vermögen. Über die Plattform werden insgesamt bereits mehr als 120 Mrd EUR von namhaften Kund:innen verwaltet sie nutzen uns für das Management aller Bestandteile ihres verwalteten Vermögens, welches von Aktien, Anleihen, Private Equity Funds und Immobilien bis hin zu einzigartigen Assets, wie Kunst und Sammlerstücken oder sogar Flugzeugen und Golfplätzen reicht. Unser Team vereint Software Engineering und Finanz Expert:innen mit dem gemeinsamen Ziel, die Finanzplattform der Zukunft zu erschaffen.Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung über unseren Partner Campusjäger by Workwise.Wir entwickeln und betreiben eine Software Lösung für das Management komplexer Vermögen. Über die Plattform werden insgesamt bereits mehr als 120 Mrd. EUR von namhaften Kundinnen verwaltet. Sie nutzen uns für das Management aller Bestandteile ihres verwalteten Vermögens, welches von Aktien, Anleihen, Private Equity Funds und Immobilien bis hin zu einzigartigen Assets, wie Kunst und Sammlerstücken oder sogar Flugzeugen und Golfplätzen reicht. Unser Team vereint Software Engineering und Finanz-Expertinnen mit dem gemeinsamen Ziel, die Finanzplattform der Zukunft zu erschaffen.Du kannst diese Stelle bei uns vor Ort in einem unserer Büro am Standort im Herzen Münchens und Frankfurts ausüben, du kannst teilweise im Home Office arbeiten, oder du unterstützt uns 100% Remote.Was erwartet dich?IN A NUTSHELL: Sei bei der Neuentwicklung unserer „UI 3.0“ dabei und triff mit uns relevante Entscheidungen zu Architektur, Frameworks und Entwicklung.VON A BIS Z | Entwickle im Rahmen unseres agilen nutzerzentrierten Designprozesses unsere Feature-Anforderungen vom technischen Konzept zur vollwertigen Implementierung in Angular 12+.EIGENE IDEEN | Erzähle uns davon: Du hast ein/e Lieblingsframework/Library? Zeig uns, wo wir Dein Wissen einsetzen können.OPTIMIERUNG | Analysiere und optimiere die Oberfläche unserer SaaS FinTech Plattform, mit welcher auf Basis von Millionen Datenpunkten komplexe Auswertungen generiert und in modernen Dashboards dargestellt werden.FINTECH | Arbeite Dich in die Fachlichkeit (z.B. Funktionsweise von Portfolioauswertungen, Ordering oder RoboAdvisory etc.) ein, um Use Cases vollumfänglich zu verstehen und eigenständige Lösungsstrategien entwickeln zu können.Was solltest du mitbringen?Du hast eine Ausbildung oder einen Studienabschluss in Informatik oder in angrenzenden Bereichen oder gleichwertig angelernte Kenntnisse.Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Frontend Entwickler mit Angular und kannst uns von Deinen interessantesten Projekten erzählen.Du hast sehr gute TypeScript, CSS3, HTML5 Kenntnisse.Du beherrschst eine objektorientierte Programmiersprache.Du konntest bereits Erfahrung im Aufbau einer performanten und skalierbaren Frontend-Architektur sammeln.Du hast Spaß an einer dynamischen Umgebung & bist kommunikationsstark.Du verfügst über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse (min. B2).Was bieten wir dir?Remote Work, Flex Work und Home Office: Wir möchten jedem Teammitglied die Arbeitsbedingungen bieten, die am besten zu ihrer/seiner aktuellen Lebenssituation und Vorliebe passen.Benefits: Profitiere von unseren vielfältigen Benefits, wie z.B. Fitness Abo, JobTicket, Mitarbeiterrabatten & Workation Optionen etc.Scale-Up Spirit trifft auf Fintech Expertise: Als erfolgreiches Scale-Up setzen wir auf flache Hierarchien, unschlagbaren Team Spirit, kurze Entscheidungswege und verantwortungsvolle Aufgaben.Knowledge is Key: Wir fördern zum einen den internen Wissensaustausch, z.B. im Rahmen von Q&A; Sessions, Workshops oder auch Soft Skill Seminaren. Zum anderen unterstützen wir die individuelle Entwicklung mithilfe eines zugeschnittenen Weiterbildungspakets.Intensives Onboarding-Programm und Entwicklungsperspektiven: Deine Zeit bei uns startet mit einem umfassenden Onboarding Programm, in welchem Du in Bezug auf Fachlichkeit, Prozesse, Technik, Tools, Soft Skills und die Funktionsweise unserer Software trainiert wirst.Flache Hierarchien, einzigartiger Team Spirit & legendäre Team Events: Wir sind ein erfolgreiches Team, das sich gegenseitig unterstützt und innovative Ideen feiert. Freue dich auf regelmäßige Afterwork-Drinks, Mix & Match-Lunches und Events.Top Ausstattung, Getränke & Snacks: Zu unseren Top Prioritäten zählt, dass sich alle Teammitglieder:innen in ihrem Arbeitsumfeld rundum wohl fühlen. Dazu gehören neben modernem Equipment, wie Laptop und Geschäftshandy, auch vielerlei Leckereien, etwa frisches Obst, eine Müsli Bar und verschiedene Säfte.Deine Bewerbung trifft ein und wir nehmen zeitnah Kontakt mit dir auf (meistens innerhalb der ersten drei-vier Tage).Nach dem Screenen deiner Bewerbung, machen wir dir ein paar Vorschläge für ein erstes Kennenlernen am Telefon. Das Telefonat dauert meistens ca. eine halbe Stunde und dient dem ersten „Beschnuppern“.Im Anschluß erhälst du eine Coding Challenge: Es wird dir eine Aufgabe gestellt , bei der du uns von deiner Auffassungsgabe und deinen Programmierfähigkeiten überzeugen kannst.Feedback zum Ergebnis der Coding Challenge: In einem Gespräch wird mit dir deine Lösung im Detail besprochen und es findet ein erster inhaltlicher Austausch statt.Kennenlernen & Fachliches Interview (im Office oder remote ).Bei dem persönlichen Kennenlernen im Office wirst du zwei (potenzielle) zukünftige Arbeitskollegen persönlich kennenlernen.Wir werden dir das Unternehmen und unsere Organisationskultur vorstellen und im Anschluss erfährst du mehr über das Daily-Doing und bekommst den ersten Einblick in unsere Software.Am Ende geben wir dir sehr gerne eine kurze Tour durch unser Office, sodass du die Räumlichkeiten und auch das ein oder andere Team-Mitglied kennen lernen kannst.Falls du dann noch offene Fragen hast, kannst du sie natürlich bei uns loswerden.Unser Jobangebot Senior Frontend Entwickler - Development / IT (m/w/d) Remote klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über Campusjäger by Workwise.Bei unserem Partner Campusjäger by Workwise kann man sich in nur wenigen Minuten ohne Anschreiben für diesen Job bewerben und den Status der Bewerbung live verfolgen.

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    Qplix Gmbh
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    Kategorie Info:

    Information technology (IT) is the application of computers to store, study, retrieve, transmit, and manipulate data, or information, often in the context of a business or other enterprise. IT is considered a subset of information and communications technology (ICT). In 2012, Zuppo proposed an ICT hierarchy where each hierarchy level "contain[s] some degree of commonality in that they are related to technologies that facilitate the transfer of information and various types of electronically mediated communications". The term is commonly used as a synonym for computers and computer networks, but it also encompasses other information distribution technologies such as television and telephones. Several industries are associated with information technology, including computer hardware, software, electronics, semiconductors, internet, telecom equipment, and e-commerce. Humans have been storing, retrieving, manipulating, and communicating information since the Sumerians in Mesopotamia developed writing in about 3000 BC, but the term information technology in its modern sense first appeared in a 1958 article published in the Harvard Business Review; authors Harold J. Leavitt and Thomas L. Whisler commented that "the new technology does not yet have a single established name. We shall call it information technology (IT)." Their definition consists of three categories: techniques for processing, the application of statistical and mathematical methods to decision-making, and the simulation of higher-order thinking through computer programs.


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    Source: https://en.wikipedia.org/