❮❯Head of Backend Development - E Commerce / PHP / SQL / Home Office (m/w/d)Über das Unternehmen: Hallo, wir sind die Agentur für wertvolle und nachhaltige Digital Commerce Projekte.Wir sind ein etabliertes Team aus über 100 Digital Natives – Kreative, Strateg:innen, Konzepter:innen und Entwickler:innen, die alle eines gemeinsam haben: Wir lieben, was wir tun. Seit über 20 Jahren. Gemeinsam Eins.Unsere Standorte verteilen sich auf Berlin, Frankfurt, Stuttgart, München, Karlsruhe, Aachen, Dornbirn und Wien. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf eine aussagekräftige Bewerbung über unseren Partner Workwise.Was erwartet dich?Du bist die fachliche Führungsperson der Backend- und E-Commerce-Spezialist:innen und entwickelst dein Team mittels Meeting-Routinen, Einzelgesprächen, Coachings und Schulungen kontinuierlich weiterDu prüfst als Tech-Lead für Projekte das fachliche Konzept und erstellst das technische KonzeptDu übernimmst die Verantwortung für das Projekt-Setup der Backend-/E-Commerce-Komponenten/TechnologienDu arbeitest in einzelnen besonders anspruchsvollen Projekten selbst aktiv mit; dabei planst und steuerst du die Entwickler:innen durch Erstellung von Tasks/Issues/TodosDu verantwortest die technische Konzeption samt Kunden-Workshops für neue Anforderungen und setzt diese mit deinem Team und in Abstimmung mit anderen umDu stimmst Technologien und Rollen mit anderen Fachbereichen ab, kümmerst dich um die Einführung neuer Technologien und die Weiterentwicklung von Methoden und ToolsDu kümmerst dich um die Abstimmung zur Infrastruktur mit DevOpsDu sorgst für hohe Qualität durch Code-Reviews und CoachingWas solltest du mitbringen?Du hast einen Informatik-Abschluss und mindestens 5 Jahre praktische Berufserfahrung in schnittstellenintensiven E-Commerce-ProjektenDu bringst erste Führungserfahrung mit, bspw. durch die Leitung von Projekt-TeamsDu bist superfit in PHP und Web-Full-Stack Frameworks wie Symfony sowie E-Commerce Frameworks wie Sylius in MACH-ArchitekturenDu kennst dich mit APIs ebenso gut aus wie mit SQL- und Nosql-Datenbanken wie Solr, Elasticsearch o. Ä.Du bist als professionelle:r Software Engineer vertraut mit Dependency Management (composer, npm), Data-Modeling, -Architecture, -Structures und Versionsverwaltung, idealerweise Gitlab und CI/CDDu beherrschst zudem den Support für Infrastruktur / DevOps (Cloud, Rancher, Docker, LAMP)Du hast auch die Security (Vermeidung von Angriffspunkten) und Testing/QM wie Unit- und Integration-Testing sicher im GriffDu verfügst über fließende Deutsch- und mindestens konversationsfähige EnglischkenntnisseWas bieten wir dir?Du findest eine kreative Agenturatmosphäre vor, verbunden mit technologischem High-End-AnspruchDich erwarten individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in strukturiertem Personalentwicklungsrahmen sowie eine gründliche EinarbeitungDu kannst deine Arbeitszeiten und -orte weitestgehend frei einteilenZwischen 100% Office und 100% Homeoffice ist alles möglichDu erhältst eine attraktive Vergütung sowie eine rein arbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeAbrundend bieten wir dir kurze Entscheidungswege und (wirklich) flache HierarchienUnser Jobangebot Head of Backend Development - E Commerce / PHP / SQL / Home Office (m/w/d) klingt vielversprechend? Dann freuen wir uns auf eine Bewerbung über Workwise. Bei unserem Partner Workwise kann man sich in nur wenigen Minuten ohne Anschreiben für diesen Job bewerben und den Status der Bewerbung live verfolgen.Bei unserem Partner Workwise kann man sich in nur wenigen Minuten ohne Anschreiben für diesen Job bewerben und den Status der Bewerbung live verfolgen.Bitte bewirb dich direkt über den Monster-Bewerben-Button.Ab sofort gesucht (unbefristet)40 - 40h pro WocheKein Gehalt angegebenTeilweise Homeoffice möglichÜber die Workwise GmbHWir machen Recruiting und Jobsuche einfach. Unternehmen und Jobsuchende sollten einander einfach finden und kennenlernen können – an jedem Punkt ihrer Entwicklung. Dazu stellen wir Organisationen alle wichtigen Werkzeuge zum Finden passender Teammitglieder zur Verfügung. Unsere ganzheitliche Lösung verknüpft den Zugang zu Kanälen für größere Reichweite mit einem Bewerbermanagementsystem für einen besseren Überblick und mehr Effizienz. Wir gehen dabei auf individuelle Prozesse ein und beraten Unternehmen, damit sie ein digitales und bewerberfreundliches Recruiting aufbauen können.Hey, wir sind Workwise. We fill jobs.225+ Teammitglieder Kandidaten Kunden Unsere Success StoryUnsere Erfolge und positiven Rückmeldungen haben uns gezeigt, wie wichtig Menschlichkeit und Effizienz heute in Bewerbungsprozessen sind. Buzzwords wie “war for talents” oder der Fachkräftemangel sind für uns gesamtgesellschaftliche Herausforderungen, die wir lösen möchten. Vom Startup zum etablierten Arbeitgeber mitten in Karlsruhe. 2013 entsteht die Idee für "Campusjäger". 2015 wird diese in die Tat umgesetzt und die Campusjäger GmbH wird von drei Wirtschaftsingenieuren des Karlsruher Instituts für Technologie gegründet. Eine Plattform, die Studierenden und Absolvent:innen bei der Jobsuche helfen soll. Martin und Jannik bauen seitdem das Geschäftsmodell immer weiter aus. 2021 folgt der nächste Schritt: Campusjäger wird zur neuen Unternehmensmarke “Workwise”.UNTERNEHMENSGRÖSSE201 bis 500 AngestellteBRANCHEPersonalberatung/Arbeitsvermittlung GEGRÜNDET2015WEBSITE